Gabenorientierter Mitarbeitereinsatz
Die Ausgangslage
Ehrenamt hat einen ganz besonderen Stellenwert. So besteht aktuell großer Bedarf an Ehrenamtlichen in veschiedensten Bereichen. Jedoch sind die Hürden sich an richtiger Ort und Stelle ehrenamtlich zu engagieren oftmals groß. Auch stehen Freiwillige oft vor der Frage, wo denn genau Bedarf an Ehrenamt besteht, beziehungsweise welche Fähigkeiten sie für diese Tätigkeiten mitbringen sollten.
Das Ziel
Schaffung eines Service zum Matching von Gaben von Freiwilligen und Bedarfen an ehrenamtlichen Tätigkeiten.
Herausforderungen
Unser Ansatz
Schaffung eines digitalen Abbildes von Personen im Ehrenamt hinsichtlich seiner Gaben/Fähigkeiten.
Aufbau eines Vertrauensraums.
Darstellung der unterschiedlichen Bedarfe eines Ehrenamts und der benötigten Fähigkeiten.
Start in kleinen Anwendungsfällen.
Matching der Gaben/Fähigkeiten von ehrenamtlichen Mitarbeitenden und der benötigten ehrenamtlichen Tätigkeiten.
Schaffung einer neutralen Plattform und Service, welches Matching bzgl. Fähigkeiten einer Person zur passenden Ehrenamtstätigkeit ermöglicht.
Ihre Ansprechpartner
Simon Hiller
